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索引号: 015129595-202409-906231 主题分类: 财务信息
发布机构:  昆明市呈贡区人民政府 发布日期: 2024-09-26 15:59
名 称: 昆明高新技术开发区第三中学2023年度 部门整体支出绩效评价报告
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昆明高新技术开发区第三中学2023年度 部门整体支出绩效评价报告

发布时间:2024-09-26 15:59
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附件3-2:

昆明高新技术开发区第三中学2023年度

部门整体支出绩效评价报告

一、基本情况

(一)部门整体支出概况

1、单位基本情况

我单位属级预算单位,上级主管部门为昆明市呈贡区教育体育局单位性质为财政全额拨款事业单位。部门内部机构设置情况为:校长室、德育处、教务处、总务处、教科室、初一年级组、初二年级组、初三年级组。

学校年末在职职工137人,其中:在职在编107人、合同制13人,临聘人员17人;退休16人。在校学生 1162人,其中:初中805人,高中390人。

2023年部门决算收支完成情况如下:

1.2023年总收入3658.07万元,其中财政拨款收入3282.21万元,其他收入123.35万元。

2.财政拨款收入3282.21万元,其中,一般公共预算财政拨款收入3282.21万元。

3.全年总支出3473.26万元,其中工资福利支出(人员支出)2683.66万元,商品及服务支出(日常公用经费支出)708.05万元,对个人和家庭的补助支出67,32万元,其他资本性支出14.23万元。

4.财政预算经费3282.21万元,年初预算安排3270.54万元,期间预算追加11.67万元。主要是增加教职公积金、社保缴费。食堂工作人员劳务派遣费、农村义务教育学生营养餐、2023年度优秀乡村教师奖励经费等。

5.收支平衡结余情况:收入3658.07万元,支出3473.26万元,结转184.81万元。

(二)部门整体支出绩效目标

1.预算编制情况领导重视,安排专人负责。详细掌握单位人、财、物基本情况,做到了预算编制数据的合法真实,既保运转,又突出了重点。

2.执行管理情况根据各单位实际需求安排项目资金,按项目推进进度拨款,基本上做到了资金分配的时限要求,严格专项用于要求支出的项目,专款专用,原则没有挤占、挪用、违规分配资金。强化制度执行,切实做好厉行节约工作,全面落实各项管理制度要求。严格公务接待费、差旅费、会议费和培训费审核审批程序,“三公”经费较好地控制在预算范围之内。

3.综合管理情况

1)政府性债务管理

2)非税收入执行情况。春季学期学校收取高中学生学费、住宿费、银行利息收入,并按区财政要求按时上缴国库。由于社会事务移交呈贡区,秋季学期收取高中学生学费、住宿费上缴呈贡区。

3)政府采购实施计划。计算机教室纳入政府采购采购;其他打印机、实验室仪器材料、音体美器材、自来水管网改造工程费、校园文化建设等项目,这些项目都按政府采购要求进行的采购。

4)资产管理:制订了资产管理制度,各处室、年级组按制度要求操作,有专人负责管理,收到分配的设施设备或自行采购的设备,及时入账,领用时登记造册,报废时按报废处置程序报批。

5)内控制度管理。各处室都制订了相应的内部控制制度,如预算管理、政府采购管理、资产管理、项目管理、财务管理、收入管理、支出管理,并适时进行督促落实。

6)加强绩效评价管理,接受财政、审计等部门的管理、监督、检查。

7)信息公开。按上级及财政相关信息公开要求,每年财政预决算批复后,在昆明市呈贡区政务内网上进行预决算公开。

(三)部门整体支出或项目实施情况分析

1.资金到位情况:资金按照预算及时到位,资金到位率100%。

2.资金使用情况:我校建立《高新区第三中学内部控制制度》《高新区第三中学‘三重一大’制度》《高新区第三中学财务制度》等多项规章制度,项目的执行经校委会讨论后决定。资金支出依据合规,无虚列项目支出情况,无截留挤占挪用情况,无超标准开支情况,无超预算情况。

3.资金管理:我校根据实际需求安排项目资金,按项目推进进度拨款,基本上做到了资金分配的时限要求,严格专项用于要求支出的项目,专款专用,原则没有挤占、挪用、违规分配资金。强化制度执行,切实做好厉行节约工作,全面落实各项管理制度要求。严格公务接待费、差旅费、会议费和培训费审核审批程序,“三公”经费较好地控制在预算范围之内。

4.项目组织和管理情况:项目资金管理领导小组确定项目负责人,项目负责人对项目的立项、预算申请、政府采购、招投标、合同签订、项目跟进、竣工验收等系列工作进行全程跟进及负责。严格执行‘三重一大’等相关制度,由校委会领导负责监督检查。。

二、绩效评价工作情况

(一)绩效评价目的

按照项目决策、管理、完成及效果四类指标,对资金支出行为及其效果进行综合评价和判断,评价资金使用的科学性、合理性和有效性,分析存在的问题,提出完善资金管理和项目管理的制度机制,调整支出结构相关建议,为年度预算编制提供参考依据,促进提高资金使用效益。

(二)绩效评价工作过程,主要包括前期准备、组织实施和分析评价等内容。

1、前期准备

1)成立项目实施单位绩效评价工作小组

2)对项目情况进行梳理

3)对项目进行实地勘察记录并登记

4)整理项目资料并核实

2.组织实施

1)对项目绩效目标设定及完成程度、财务管理状况、资产管理状况、项目产出和效益等情况进行分析完善,形成相关书面材料,可作为分析评价的依据。

2)对项目产出的数量、质量等进行初验,对产出效果进行分析记录。

3)围绕项目立项、资金落实、业务管理、财务管理、项目产出、项目效益等指标制定评价数据。

3.分析评价

对投入、过程、产出和效果等方面进行分析评价,计算项目绩效得分,总结项目的成效与存在的问题,进行相关原因分析。

三、主要绩效及评价结论

项目的经济性:我校2023年项目支出预算资金为3658.07万元,实际支出资金为3473.26万元,结转184.81万元,成本控制在预算范围内。每项目资金使用与具体实施内容相符;严格按照项目资金管理办法支出。

项目的效益性:项目质量严格按照项目实施及国家和行业相关规定进行把关与验收。大部分项目已按预定计划完成目标,部分项目未完成,我校将加快执行进度。

项目的有效性:资金使用效果各项个性指标均达到预定目标。

项目的可持续性:提升教师素质和学校办学水平,教育教学质量不断提高,促进教学技能发展;创建和谐的教育环境,搞好校园美化、绿化、亮化,实现校园环境质量提升。

四、存在的问题

财务专业人员缺乏。由于教育是以教师为主,财务又属于后勤保障,加上愿到教育系统的专业人员少,造成教育系统财务专业人员匮乏。

五、有关建议

提高财务人员素质,加强财务管理,规范财务核算。增强项目资金管理,严格项目资金规定的用途使用资金。

六、其他需要说明的问题

附件4-2:项目支出绩效报告(自评)(高新三中)