昆明市呈贡区教育体育局 关于对昆明市呈贡区四届人大四次会议 第44004号建议办理的答复
周丽代表：
您提出的《关于学校减少患癌教师工作量的建议》，已交我们研究办理，现将涉及我局癌症工作情况梳理如下：
一、认真排查，掌握情况
区属各中小学、幼儿园每年均结合本校（园）实际情况组织教师体检，通过体检掌握教师总体健康状况、每一位教师的身体健康状况，如若有患癌教师学校会及时掌握，教师本人也会及时向学校报备，以便学校掌握情况后有的放矢调整工作。目前各中小学、幼儿园均已掌握本校（园）全体教师的身体状况，也均掌握本校（园）患癌教师的情况。
二、及时调整，帮扶关爱
各校（园）根据已掌握的患癌教师的具体情况均给予了工作、生活方面的关心、关爱与帮扶，具体情况如下：
（一）适时适量调整教学任务
相关学校、幼儿园根据患癌教师的身体状况，为患癌教师适时适量调整了教学任务，减少了授课班级、授课课时；并将其所承担的一些工作任务安排年轻教师协助完成。
（二）允许根据情况弹性开展工作
相关学校、幼儿园根据患癌教师实际情况，允许其可以根据自己的治疗安排和身体状况，弹性开展工作，给予教师充分的理解和支持，允许他们在身体允许的情况下进行工作，避免过度劳累。凡患癌教师定期到医院检查治疗时学校均无条件同意准假，及时安排相关教师代课上课；待患癌教师能返回班级上课时，学校及时帮助协调课程时间，保证患癌教师上课时间及课时。
（三）建立健全帮扶机制
依据省、市工会相关文件要求，各校（园）均制定了对教职员工关心帮扶相关制度机制，并在实际工作中不断完善调整，对于患癌教师的帮扶也有相应的制度条款，主要为：每年定期上门进行关心慰问给予适当生活补助、组织本校（园）教师志愿者为他们提供生活上的帮助等。近几年，各校（园）均认真按照相关制度要求开展着对患癌教师的关心帮扶，同时，学校视教师具体情况会为其组织适当的捐款。
（四）营造和谐关爱氛围
相关学校、幼儿园均结合本校（园）实际通过谈心谈话、活动渗透等方式教育引导全体教师对患癌教师给予同情理解、关心关爱，在年级组或办公室内营造和谐关爱氛围，每天给患癌教师一个微笑、一句温暖的话，每天帮患癌教师做一件好事，在办公室内不大声喧哗、讲文明语、做文明事，给患癌教师舒服舒心的工作环境，感受到学校大家庭的温馨温暖。
三、丰富活动，调节心理
全区各中小学、幼儿园工会每年定期组织开展春秋游活动、文体活动等为全体教职员工搭建一个轻松和谐沟通交流的平台，让教职员工在活动中、在美丽的大自然中放松身心、锻炼身体、强健体魄，进而拥有愉悦的身心投入到教育教学工作中。同时，区教体局、各校（园）每学期均会组织开展教师心理健康培训，帮助教师调整情绪、调节心态，正确面对教育教学过程中的各种困难和问题，保持积极阳光的教育心态，减少教师心理问题，减小教师患病几率。
对生病教师的关心关爱是各校（园）工会保障教师合法权益的重要工作内容，相信通过各级的努力，我们会为生病（患癌）教师营造一个良好的工作和生活环境，为他们的健康提供积极的支持与保障。
感谢您对我们工作的支持。您有什么意见和建议，请在《人大代表建议办理情况征询意见表》中反映。
