中共昆明市呈贡区委宣传部

对呈贡区政协四届四次会议第44188号提案的

答  复

晋涛委员：

您提出的《关于培养呈贡区宣传团队的提案》已收悉，已经交由我部研究办理。

首先，衷心感谢您长期以来对呈贡区宣传思想文化工作的深切关注与大力支持。您在提案中围绕宣传团队培养提出的思路与建议，既立足呈贡区宣传工作实际，又兼具前瞻性和可操作性，充分体现了对宣传队伍建设的深入思考与专业洞察，为我们进一步加强宣传队伍能力建设、提升宣传工作质效提供了重要参考和有力启发。现就提案办理的相关情况答复如下：

一、人才选拔与引进体系构建

为强化宣传队伍建设，我们一方面注重从现有工作人员中选拔具备宣传潜力的人才，重点考察其写作能力、沟通能力与创新思维；另一方面通过公开招聘、校地合作等方式，积极引进新闻传播、广告学、播音主持等专业背景人才，为团队注入新鲜血液。

（一）构建梯队化培养体系

以“策、采、编、审、发”一体化为目标，结合年龄结构、从业年限、专业素养等维度，建立分梯队、分层次、分时限的培养机制，明确各梯队能力标准与成长路径，推动团队向全能型全媒体人才转型。

（二）持续引进专业化人才

深化现有梯队培养机制。细化各层级人员能力提升清单，实施“一对一”导师帮带计划，由从业经验丰富的骨干结对指导青年职工，重点提升其写作、沟通及创新能力。自2019年呈贡区融媒体中心成立以来，通过事业单位公开招聘、编外专业技术人员招聘等渠道，累计引进播音与主持、广播电视编导、新闻学、动画、视觉传达等专业人才18名，全面覆盖宣传工作核心技能领域；同时建立常态化培训机制，不断提升团队专业素养。

（三）加强校地合作共建

依托呈贡区大学生实习实践基地， 加强与驻呈高校和其他省内外高校的合作，通过“实习实践双向人才培养+重大主题联动策划”模式，持续优化呈贡宣传团队专业结构。截至目前，通过公开招聘、学校推荐及暑期“返家乡”社会实践活动，累计引进相关专业人才30余名。学生们参与完成了《来呈贡，听花开的声音 》《把周末交给呈贡》系列专题、《呈贡区召开外出务工青年经验分享交流会》等重要会议、活动的宣传报道工作。同时，依托中老铁路国际客列开通这一热点，紧密联动云南民族大学国际学院，策划推出沉浸式互动任务真人秀特别节目《把暑期交给呈贡》，节目以“一带一路”倡议为背景，立足国际化视角，邀请南亚东南亚国际学生探寻享有“春城花都展示区 现代科教创新城”美誉的呈贡。通过综艺感十足连麦和派发打卡任务的形式，在完成打卡的同时向外界推荐呈贡的花卉产业、文化旅游、康养宜居等内容，持续深化校地共建新模式，进一步提升融媒中心国际传播力，向全世界讲好“呈贡故事”。这也是呈贡首次与驻呈高校以国际传播的角度开展重大主题宣传，通过合作把媒体融合实践、教学和理论研究紧密地结合起来，生产出了一系列有影响力、有传播力、有感染力、有国际视角的融媒产品，进一步形成了“占阵地、搭平台、寻路径、汇资源、谋突破”的媒体融合新突破，为讲好呈贡故事、中国故事做出了校地的努力。

（四）建强三级宣传队伍

构建“3+X”宣传人才培育体系（“3”即区级融媒记者、街道部门宣传员、社区信息员三类主体，“X”代表高校学者、自媒体达人等特聘专家），通过分层分类培养提升队伍专业能力。在呈贡融媒记者中，实施“多面手”能力提升计划，建立“双向实训”机制（引入上级媒体导师授课+选派骨干跟班学习），强化采访、拍摄、编辑全流程技能培训；同步修订绩效考核制度，将工作业绩、质量、协作能力、创新成果纳入考核体系，与薪酬待遇、职务晋升、评先评优挂钩，激发队伍干事活力。针对街道部门宣传员，建立“跑口记者对口联系机制”，组建“呈贡融媒宣传帮扶志愿队”，推动记者下沉基层，在挖掘鲜活新闻素材的同时，指导基层单位提升宣传策划能力、拓宽新闻线索来源。针对社区信息员，依托“呈贡融媒三堂课”，开展新闻线索挖掘、信息撰写规范、新媒体操作实务等专题培训，通过案例教学、实操指导提升基层信息员业务水平。

以上从人才选拔与引进各方面构建了体系，为宣传团队建设奠定了坚实的人才基础，接下来，我们在培训方面也采取了一系列措施，以全面提升团队专业能力。

二、系统化培训方面

全面提升宣传团队专业能力与创新活力，我们通过“系统培训+实战历练+机制创新+课程打造”组合举措，推动队伍建设提质增效。

（一）强化分层培训，覆盖全领域能力提升

制定年度培训计划，开展多维度专业培训，涵盖新闻写作、摄影摄像、视频剪辑、新媒体运营等内容，组织全员参与国家广电总局、新华社、云南网等组织开展的线上培训，选派骨干赴人民日报社云南分社、昆明日报社等媒体跟班学习，邀请专家开展集中授课，聚焦新闻进阶、短视频制作等内容，实现采编人员全覆盖。聚焦意识形态与舆情应对，2025年举办全区领导干部专题培训班，覆盖各单位负责人、基层社区书记等，通过“理论+实战”模式提升网络舆情处置能力，防范意识形态风险。

（二）完善舆情处置机制，提升实战效能

建立舆情应对负面清单，重点防范涉花市诈骗、文旅投诉等5类高发风险，制定《重大突发事件舆论引导和舆情处置工作方案》，推动一体化指挥调度。成功处置“斗南花市买花被骗”等重点舆情，经验获市级领导批示。成立部内工作专班，实现网信办与新闻办合署办公，构建“监测—研判—处置—反馈”闭环，妥善处置4·12火灾事故等突发事件舆情。

（三）创新工作模式，激发团队活力

组建“融媒体创意工作组”，赋予年轻骨干创作自主权，推出系列影响力作品。建立常态化创新机制，通过头脑风暴、创意工作坊等形式，鼓励团队产出特色宣传方案。

（四）打造培训课程，构建培训品牌

围绕“采、写、摄、策、接”全链条业务需求，开发《视频图文拍摄实战课——用镜头讲好呈贡故事》《宣传稿件撰写精品课——让文字成为传播利器》《媒体接待与策划思维课——打造全流程宣传闭环》系列课程，构建“理论教学—实战训练—思维升级”三级能力培养体系，为全区宣传工作者提供常态化学习平台。下一步还计划将成熟课程录制成“呈贡融媒大课堂”线上专栏，在呈贡融媒APP开设专题版块，打造具有区域影响力的融媒培训品牌。

系统化的培训为宣传团队能力提升提供了有力支撑，而实践是检验和巩固能力的重要途径，因此我们在实践与锻炼方面也积极开展工作。

三、实践与锻炼方面

为提升团队实战能力与综合素养，我们注重以实践历练为抓手，通过参与重大活动、深化跨部门协作，推动团队能力全面提升。

（一）以重大活动为载体，强化实战锻炼

组织团队深度参与区域内重大活动与节庆宣传，在实践中锤炼业务能力。例如，全程参与呈贡区“三月三”民俗文化节、高校产学研成果展、樱花节、梨花节、中国农民丰收节等活动，以及区委全会、区两会等重要会议宣传，制定详细方案并全员参与策划、采编、传播全流程。今年以来，微信平台共发布推文1225条，阅读量133.5万。微博平台发布博文：6856条，阅读量326万。今年上半年微博搭建优质话题3个并登上微博同城热搜，即#繁花呈贡樱你而美#阅读量27.8万，#昆明呈贡洛龙樱花巷是月亮的诗#阅读量25.4万，#呈贡区第十三届万溪梨花节#阅读量19.2万。抖音平台共发布726条，播放量425.9万，其中《旅居呈贡｜从心动到扎根 从北国到春城“英才呈就”让李金萍筑梦呈贡》播放量14.7万、《第一次见这么傲娇的牛》播放量109.8万。快手平台共发布726条，播放量398.6万，其中《“双辉反诈3.0”来袭！呈贡公安民警倪辉+云南广播电视台播音员王辉，一起守护您的钱袋子！#反诈联盟》播放量11.5万。学习强国县融号发布稿件265条。呈贡区广播电视台播出电视新闻74期，共185条新闻。人民网、新华网、中国网、云南日报、云南网、昆明日报、昆明信息港等中央、省、市级媒体共发布呈贡区相关新闻4259条。其中，中央级966条，省级1948条，市级1345条。

（二）深化跨部门协同，提升综合协调能力

与全区各部门、各街道建立长期协作机制，通过月度沟通、联合策划，推动宣传工作与区域发展深度融合。在外出招商引资、“当好排头兵”、数字经济发展等宣传工作中，通过联合策划、资源共享、优势互补，高质量完成了一系列重点宣传任务，提升了团队的综合协调能力与资源整合能力。

通过实践与锻炼，团队的实战能力得到了有效提升，同时，我们也积极引入现代化宣传工具，以增强宣传工作的效果和影响力。

四、引入现代化宣传工具方面

为提升线上宣传影响力与运营精准度，我们持续强化新媒体平台建设，以数据驱动优化宣传策略，取得显著成效。

（一）构建多元新媒体矩阵，扩大传播覆盖

持续优化平台内容架构，丰富矩阵内容，打造了以“呈贡发布”为核心的传播体系，涵盖微信、抖音、微博等10大平台，目前微信公众号粉丝7.5万、抖音32.1万、微博8.9万，其中抖音平台2021年播放量突破1亿次，成为区域内重要的宣传阵地之一。

（二）依托数据分析与技术创新，提升宣传精准度

引入用户行为分析工具、简易版舆情监测工具及微信后台数据分析功能，定期汇总用户阅读偏好、互动热点等数据，为内容调整提供依据，增强宣传针对性。推动“技术+内容”双轮驱动，创新应用AI技术推出《AI画“实事”》互动海报、《DeepSeek请求添加呈贡为好友》创意推文，结合《戳一下！闯进呈贡泡桐花编织的紫色春天》等交互式内容，提升用户体验与传播效果。

现代化宣传工具的引入让宣传工作更具精准性和时代性，在此基础上，我们还制定了精准的宣传策略，以更好地展示呈贡特色。

五、制定精准宣传策略方面

围绕新区发展、民风民俗、本土文化等核心内容，我们打造了13个系列具有呈贡特色的品牌栏目，形成全方位宣传格局，全面展示呈贡的区域魅力。

（一）立足区域特色，构建多元化栏目矩阵

一是聚焦经济发展与区域优势：开设“高质量发展看呈贡”“智启新呈 向新而行”等栏目，深度解读数字经济开发区、智算产业等发展成果，展现营商环境优化、产业升级的“新区活力”；通过“花漾斗南 向美而行”专栏，系统呈现斗南花卉产业“买全球、卖全球”的国际竞争力，串联鲜花经济与城市发展。

二是挖掘本土文化与民风民俗：推出“花都飞花令”“赏花日历・花儿生活——花笺集”等栏目，以花卉为纽带，融合二十四节气文化、非遗技艺等元素，解锁“春城花都”的诗意内涵。

三是展现民生与文旅魅力：开设“旅居呈贡”“滇池绿道慢时光”等栏目，以“左手咖啡右手湖光”等生活化视角，呈现生态宜居优势；“我们社区的幸福味”专栏记录58个社区治理案例，传递基层民生温度，凸显“小社区”里的“大幸福”。

（二）创新传播形式，提升栏目影响力

一是技术赋能增强互动性。运用AI技术制作《AI画“实事”》等可视化产品，将政策解读与本土元素结合；推出《戳一下！闯进呈贡泡桐花编织的紫色春天》等交互式内容，让受众沉浸式感受呈贡自然与文化之美。

二是全媒传播扩大覆盖面。通过“呈贡发布”微信、抖音、微博矩阵联动推广，其中#昆明呈贡洛龙樱花巷是月亮的诗#等话题冲上同城热搜，抖音爆款视频播放量超百万；联合中央省市媒体推送栏目内容，如“花漾斗南”相关报道获新华社、人民网等平台转载，总曝光量突破5000万+。

三是品牌IP化强化记忆点。打造“呈贡融媒小剧场”“主播说新闻”等IP，以情景演绎、民生视角解读栏目内容，其中《务减到！》等作品被“学习强国”总网收录，提升栏目权威性与传播力。

六、下一步计划

我们将持续优化人才选拔与培养机制，深化梯队建设，扩大校地合作，充实宣传团队力量；强化系统化培训，完善课程体系与线上平台，提升全员专业素养与实战能力；推动实践锻炼常态化，加强重大活动参与和跨部门协作，增强团队综合效能；升级新媒体矩阵与技术应用，提升宣传精准度与影响力；深化特色品牌栏目建设，创新传播形式，扩大呈贡对外宣传覆盖面与美誉度，全面夯实宣传队伍建设，推动宣传工作提质增效。

感谢您对我们工作的关心和支持。提案办理面商记录情况和提案办理质量情况，请您在《呈贡区政协提案办理面商记录表》和《呈贡区政协提案办理质量评议表》中反映。

                                   中共昆明市呈贡区委宣传部  

                                   2025年7月30日