昆明市呈贡区应急管理局2024年度普法履职情况报告
一、履职工作情况
2024年，呈贡区应急管理局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平法治思想为指导，深入贯彻落实习近平法治思想，进一步压实“谁执法谁普法”“谁管理谁普法”“谁服务谁普法”普法责任制，将普法工作融入应急管理的各个环节，取得了一定成效。一是加强组织领导，积极推进普法落实。及时成立了普法领导小组，由局长任组长，分管领导任副组长，各科室负责人为成员，确保普法工作有组织，有计划推进。二是明确任务分工，健全完善普法工作制度。根据年度目标任务制定了《呈贡区应急管理局2024年度普法依法治理工作要点》，明确普法目标、任务和责任分工。建立健全普法工作制度，具体的学法制度、普法宣传制度为普法工作提供制度保障。三是强化法治学习，提升法治意识。呈贡区应急管理局将习近平法治思想纳入全局干部职工集中性和经常性重要学习内容。全年通过干部职工大会开展学习习近平法治思想共计3次。党委理论学习中心组已学习2次习近平法治思想相关内容。2024年，参加旁听行政诉讼案件庭审共计2次。四是开展专题学习。制定了《呈贡区应急管理局领导干部应知应会党内法规和法律法规个性清单》，并按照清单通过个人自学、集中学习等形式，组织全局党员干部集中深入学习党内法规制度共计6次。全局干部职工通过云南省应急管理干部网络学院线上学习领导干部应知应会党内法规等专题内容，其中参与率100%，完成率100%，全员获得结业证书。五是总结典型案例，以案释法。积极建立以案释法长效机制，2024年通过“互联网+执法”系统，报送典型案例5起。将典型案例向局干部职工进行宣传，特别是向服务对象企业进行传达，达到举一反三警示教育目的。六是拓展宣传渠道，积极开展普法教育。按照工作要点全面开展我局普法强基补短板专项工作。积极参加“4.15全民国家安全教育日”“5.12防灾减灾日”“六月安全月主题日”“12·4宪法宣传日”开展《安全生产法》、《民法典》、习近平法治思想等相关法律法规宣传活动，发放宣传资料500余份。深入贯彻落实“谁执法谁普法”普法责任制，健全完善法治宣传教育统筹协调主体责任机制。将普法强基补短板专项行动落实情况作为应急管理法治建设的重要内容，纳入应急管理法治宣传教育工作总体布局，与其他业务工作同部署、同检查、同落实。2024年开展法治宣传进企业、进校园、进社区共计30余次，制作普法宣传短视频1个。依托新媒体、网站、微博、微信等信息平台建立我局法治文化阵地，对微信、微博平台实行专人负责制度，对发布信息实行条条审批条条监管。利用新媒体、网站、微博、微信等信息平台对《中华人民共和国宪法》、《安全生产法》、《民法典》和习近平法治思想进行宣传，切实提高与群众生活相关的各项安全知识认知度、警觉度。
二、取得的成效
1.干部职工法律素养明显提升，依法行政能力增强。全局干部职工对应急管理法律法规的掌握程度明显提高，执法行为更加规范、公正、文明。
2.通过普法宣传和教育，群众对应急管理法律法规的知晓率明显提升，应急自救互救能力得到增强。
三、存在的问题和不足
1.法治宣传教育工作的质量需进一步提高，普法宣传手段局限于传统方式，缺乏创新。
2.普法工作与其他业务工作融合不够紧密。
四、下一步措施
呈贡区应急管理局将继续落实“谁执法谁普法”“谁管理谁普法”“谁服务谁普法”普法责任制要求。不断创新普法形式，拓宽普法渠道，提高普法实效。通过加强组织领导、强化内部培训，深入基层一线等措施，加强与相关部门的协作配合，形成普法工作合力，推动普法工作不断取得新成效。
昆明市呈贡区应急管理局
2025年2月20日
