昆明市呈贡区统计局整体绩效评价报告
昆明市呈贡区统计局整体绩效
评价报告
一、基本情况
(一)基本职能及主要工作
1.负责组织、领导和协调全区统计工作,承担确保统计数据真实、准确、及时的责任;建立、健全并管理全区经济社会运行宏观数据库;负责基本单位名录库动态维护管理。
2.制定并组织实施统计改革和统计现代化建设规划;建立和完善反映经济社会发展的统计制度、统计方法、统计指标和统计管理体系;组织实施国民经济核算和投入产出调查,汇编提供国民经济核算资料。
3.会同有关部门组织实施人口、经济、农业普查及专项调查工作。汇总、整理和提供有关普查和调查方面的统计数据并进行统计分析。
4.组织实施农林牧渔业、工业、建筑业、批发和零售业、住宿和餐饮业、房地产业、能源、投资、收入、科技、人口、劳动力、文化产业、服务业等统计调查,收集、汇总、整理和提供有关调查的统计数据;综合整理和提供全区性基本统计数据。
5.统一核定、管理、公布全区性基本统计资料。定期发布全区国民经济和社会发展情况的统计信息。
6.对国民经济、社会发展、科技进步和资源环境等情况进行统计分析、统计预测和统计监督。向区委、区政府及有关部门提供统计信息和咨询服务。
7.贯彻并监督全区统计执法工作,做好统计法律法规知识的宣传,建立健全统计执法体系。
8.依法审批或备案部门统计和民间统计调查项目。指导专业统计基础工作和统计基层建设。建立健全统计数据质量审核、监测和评估制度。
9.管理全区统计信息自动化系统和统计数据库系统建设,实施统计数据联网直报,指导全区统计信息化建设。
10.会同有关部门组织和管理统计从业资格考试工作。组织并管理统计科学研究、统计教育、统计干部培训工作。
11.收集、整理各地基本统计资料,并进行对比、分析和研究,开展统计工作方面的资料交换。
12.承办区委、区政府和上级机关交办的其他事项。
(二)部门基本情况
2016年,呈贡区统计局及下属事业单位共8个,分别是昆明市呈贡区统计局、呈贡区经济调查队、呈贡区龙城街道统计站、呈贡区洛龙街道统计站、呈贡区乌龙街道统计站、呈贡区斗南街道统计站、呈贡区吴家营街道统计站、呈贡区雨花街道统计站,其中行政单位1个,其他事业单位7个。在职在编实有人数31人,其中:财政全供养31人;在编实有车辆1辆。离退休人员4人,其中:离休0人,退休4人。
(三)部门整体支出情况
1.收入情况
2016年 呈贡区统计局决算总收入5610031.22元,其中:财政拨款收入5606935.43元,占总收入的99.94%;其他收入3095.79元,占总收入的0.051%。
2.支出情况
部门决算总支出5632735.43元,其中:基本支出4471110.24元,占总支出的79.38%;项目支出1161625.19元,占总支出的20.62%。
3.按科目分类支出情况
(1) 行政运行(2010501)支出1394862.95元,主要用于区统计局行政人员工资、社会保障缴费、机关正常运行支出。
(2)事业运行(2010550)支出2734021.69元,主要用于区统计局下属7个事业单位24名事业人员工资、社会保障缴费、各事业单位的正常运行支出。
(3)专项普查(2010507)支出248876.38元,主要用于第三次全国农业普查摸底,入户登记,普查员、指导员调查补贴,数据联审等工作。
(4)统计抽样调查(2010508)支出585164.8元,主要用于固定资产投资统计,工业、能源统计,社会消费品零售总额统计,城乡一体化住户调查辅助调查员、记账户记账补贴、综合农业统计,GDP核算、服务业统计等支出。
(5)其他统计事务支出(2010599)支出203784.01元,主要用于六个街道统计站业务费支出,印刷2015年社会经济统计年鉴,2015年统计年报会支出。
(6)培训支出(2050803)支出8448元,主要用于本单位干部职工参加培训支出。
(7)应用技术研究与开发(2060402)支出83800元,主要用于上缴云南省统计局信息化建设经费。
(8)机关事业单位养老保险缴费(20805005)支出21487.6元,主要用于2016年12月全局干部职工养老保险支出。
(9)其他农林水支出(2139999)支出40000元,主要用于农村农业监测工作。
(10)住房公积金(2210201)支出312290元,主要用于全局干部职工的住房公积金支出。
4、“三公经费”支出情况
呈贡区统计局2016年财政拨款“三公”经费决算总额99324.1元,其中,因公出国(境)费支出0元,公务用车购置及运行维护费支出23764.16元,公务接待费支出75560.05元。
2016年“三公”经费决算数比2015年决算数增加14795.92元,增加主要原因是:我局开展第三次全国农业普查工作,省、市对此项工作的检查、督察增多等因素造成。具体情况如下:
(1)因公出国(境)费
2016年昆明市呈贡区统计局因公出国(境)团组0次,出国(境)0人。实际发生因公出国(境)费0元,比2015年决算0元持平。
(2)公务用车购置及运行维护费
2016年区统计局购置公务用车0辆,年末公务用车保有量1辆,公务用车购置及运行维护费23764.16元。其中:购置费0元,比2015年决算减少0元,没有购置车辆;运行维护费23764.16元,比2015年决算减少31589.98元,主要用于保障日常公活动,农业普查,各项统计调查工作产生的公务用车燃料费、维修费、过路过桥费、保险费等支出。
(3)公务接待费
2016年呈贡区统计局共执行,公务接待费开支75560.05元,比2015年决算增加70150.15元,主要用于接待省、市对我单位开展的农业普查、各专业统计调查检查、督察,全区农业普查指导员、普查员各种数据联审产生的费用,同时各县区到我区学习城乡一体化住户调查产生的费用。
(二)部门整体支出绩效情况
1.预决算公开情况。按照呈贡区财政局《关于公开2017年部门预算信息的通知》(呈财[2017]27号)的要求,我单位及时组织开展了部门预决算和“三公”经费公开工作,预决算全部公开到功能分类项级科目,不存在预算空转、虚列收支等问题。
2.存量资金管理情况。按照呈贡区财政局的要求,本单位为加快存量消化进度,确保资金使用安全,制定详细支出计划,确保资金形成实际支出,避免形成“二次沉淀”,妥善处理好财政资金安全与效益关系,在加快预算执行的前提下,防止突击花钱,防止违规使用财政资金。
3.资产管理情况。为提高国有资产的使用效益,防止国有资产流失,制定了《呈贡区统计局资产管理制度》,对资产实行“统一领导,归口管理”,由办公室统一建账、核算和管理,所有固定资产的购买、领用、收回、核销、报废等手续均由办公室负责,做到账目清楚,账物相符。
4.内部控制建设管理情况。为推进行政事业单位开展内部控制规范工作,提高行政事业单位内部管理水平,根据《呈贡区行政事业单位内部控制规范实施工作方案》的要求,结合工作实际,成立了呈贡区统计局内部控制规范领导小组,负责内部控制规范有关工作的日常工作,并通过制定制度、实施措施和执行程序,对经济活动的风险进行防范和管控。
二、绩效评价工作情况
(一)绩效评价的依据
《中华人民共和国预算法》、《昆明市人民政府办公厅关于全面推进预算绩效管理的实施意见》(昆政办〔2013〕72号)、《昆明市预算绩效管理暂行办法》(昆政办〔2013〕129号)、《昆明市人民政府关于全面推进预算绩效管理改革的实施意见》(昆政发〔2016〕12号)和《呈贡区全面推进预算绩效管理改革实施方案》(呈政办(2016)117号)、《呈贡区预算绩效管理工作考核办法(试行)的通知》(呈财〔2016〕128号),部门2016年度部门预算批复(含预算调整追加文件)。
(二)绩效评价的目的
进一步加强预算绩效管理,强化支出责任,提高财政资金使用效益。
(三)绩效评价的原则
遵循客观公正,操作简便高效,尊重客观实际,实事求是的原则。
(四)绩效评价的过程
1.前期准备:按照绩效自评工作要求,组成以区统计局局长为组长的绩效评价工作小组,对相关的国家法律法规进行了认真学习,掌握政策,根据部门整体收支情况制定了部门整体支出绩效评价实施方案。
2.组织实施:采用核查法核查2016年同级财政预算批复执行及部门整体支出情况,着重核查了“三公”经费及资产管理、内部控制制度情况,对内设机构,根据部门职能和年初制定的绩效考核目标,进行了实地绩效考评。
3.分析评价:对评价过程中收集资料进行归纳,汇总分析,依据设定的部门整体支出绩效评价指标体系进行了评分,形成了综合性书面报告。
三、主要绩效及评价结论
2016年,区统计局根据《中华人民共和国预算法》、《中华人民共和国会计法》、《会计基础工作规范》及呈贡区预算管理、绩效管理、资产管理、内部控制相关规定,认真编制预决算、做好预决算公开,建立健全内部控制制度,加强存量资金管理、资产管理、“三公经费”管理,确保区统计局各项资金的安全有效使用、资金的安全运行,保证单位财务会计管理的合法合规,财务报告及相关信息真实完整。
四、存在的问题
在部门预算编制上还不够严谨,绩效管理、绩效评价经验不足;预算管理人员专业素质不高等问题,在科学设置预算绩效指标上还有待加强。项目绩效管理全过程、全方位深入开展不够。
五、有关建议
(一)科学合理编制预算,严格执行预算。要按照《预算法》及其实施条例的相关规定,牢固树立绩效管理观念,把绩效管理贯穿预算编制、执行和监督的始终。同时严格预算执行,提高资金使用效率。
(二)进一步规范账务处理,提高财务信息质量。严格按照《会计法》、《行政单位会计制度》、《行政单位财务规则》等规定,结合实际情况,科学设置支出科目,规范财务核算,完整披露相关信息。
昆明市呈贡区统计局
2017年10月30日