开发区党工委以开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为契机，深入开展“学思想、破难题、办实事、促发展”系列主题活动，激励开发区党员干部坚定理想信念、忠诚履职尽责、勇于担当作为，奋力开创呈贡区社会主义现代化建设新局面。
开发区党工委及所属党支部围绕学习贯彻党的二十大精神，依托理论学习中心组、“三会一课”、主题党日等形式，抓好“4+4”书目学习，引导广大党员干部先学一步、学深一层，营造浓厚学习氛围。开展“警示教育筑防线 警钟长鸣树清风”主题党日活动，组织党员干部职工参观昆明市警示教育基地，用鲜活的反面典型案例和生动的榜样故事引导党员干部职工不断增强廉洁自律意识，牢固树立“立党为民、立党为公、执政为民”的思想意识。截至目前，开发区党工委班子成员到党支部联系点讲授专题党课4场162余人。
班子成员和党员干部坚持联系服务企业制度，及时会商办理企业反馈的困难问题，列出任务清单、问题清单、责任清单、时限清单，全力当好做实服务企业的“连心桥”，把“及时雨”下到企业心坎上，营造重商、亲商、知商、爱商的良好氛围。以数字化赋能政府智慧化服务，着力推进“互联网+政务服务”创新模式，在开发区设置昆明市首个园区“24小时政务自助服务专区”，实现569项政务服务24小时“随心办”，让入园企业享受到全天候、多领域、自动化、“不打烊”的政务服务。增设公交专线，投放共享交通工具，形成“通勤专线+公交专线+共享交通工具”的通行网络，全天候、全方位保障开发区企业基本出行需求，进一步提升广大员工幸福感、获得感。截至目前，挂钩联系企业11家、联系项目25个，组织召开项目推进专题会4场、政企交流会4场。
开发区党员干部结合“双报到双服务双报告”工作，及时深入联系社区和身边群众，力所能及解决群众身边问题。班子成员深入社区开展调研5次，列出社区需求清单2条。组织党员干部积极开展爱国卫生大扫除活动，机关党员先锋队于每周五到回回营社区协助开展大扫除，党员干部职工分区分片对孵化中心10条道路进行绿化带杂草、垃圾整治清理。同时，结合入驻企业职工建议及需求，开发区积极营造奋发向上的文化环境，于7月26日至28日组织开展企业职工三人制篮球联谊赛，来自开发区管理委员会和入驻企业的13支代表队参加比赛，营造全体职工强体魄、凝合力的砥砺奋进之势。
